Reif Facility Services AG, Basel: Övergång till ekologiska rengöringsmedel

En pionjär med principer

«Om ett miljövänligt rengöringsmedel rengör lika effektivt som ett konventionellt produkt och dessutom är säkrare för personalen, borde det inte finnas någon anledning för städpersonal att använda konventionella produkter.»

Med denna tydliga hållning har verkställande direktören Bekim Malici 2021 konsekvent bytt ut sitt företags underhållsrengöring till den ekologiskt certifierade wetco Line från Wetrok – och därmed tagit ett modigt, framåtblickande steg. Idag används endast fyra rengöringsmedel och den innovativa skumrengöringsmetoden i alla fastigheter som sköts – från skolbyggnader till kyrkor.

Hållbarhet som framgångsstrategi

Reif Facility Services bevisar att ekologisk rengöring och ekonomisk framgång inte är en motsägelse. Tvärtom: med genomtänkta system, högkvalitativa produkter och utbildade medarbetare kan hållbarhet vara lönsamt.

Den som idag går över till miljövänlig rengöring investerar inte bara i miljön, utan också i sitt företags framtid.

Skum istället för sprutdimma: effektivt och hälsosamt

Den största innovationssprånget ligger dessutom i skumrengöringsmetoden som Reif Facility Services använder för att rengöra sina ytor och sanitära anläggningar.

Det låter enkelt, men har långtgående fördelar: Istället för spray eller hink kommer skummet direkt från flaskan – doserat, säkert och utan aerosoler. Medarbetarna behöver inte längre bära tunga hinkar, inte längre bekymra sig om komplexa doseringar och samtidigt skonar de sina leder.

Effektivitetsvinsterna är mätbara: mindre vattenförbrukning, mindre kemikalieanvändning, kortare rengöringstider – och det med oförändrat hög kvalitet.

Människor i centrum

Hos Reif Facility Services slutar hållbarhet inte med skummetoden och lämpliga rengöringsmedel. Företaget lever också hållbarhet i sin relation till sina medarbetare: genom rättvisa löner, säkra arbetsförhållanden och uppskattning.

«Det är våra medarbetare som avgör om vi som företag är framgångsrika. Om de trivs och gör ett bra jobb blir kunderna nöjda och verksamheten stärks.», betonar Malici. Denna inställning lönar sig: Många medarbetare har varit i företaget i årtionden – ett tecken på ett levande partnerskap och förtroende.